福利厚生

休暇について

【 休日 】

アマダの年間休日数は120日です。原則、日・月、祝日が休日となります。
夏季休暇、年末年始は長期休暇となります。

<2014年度実績>

・夏季休暇
10日間
・年末年始
9日間

【 リフレッシュ休暇 】

勤続年数が10年・20年・30年に達した場合、規程に定める日数の休暇が取得できます。

【 年次有給休暇制度 】

毎年規定日数の有給休暇を取得することができます。
(1年目10日間、勤続年数に応じ増加、一定日数の繰越可)

子育て支援

【 産前産後、育児休暇制度 】

保育園・幼稚園、小学校、中学校の学校行事に出席する場合、1年間に2日(2人以上お子さんがいる場合4日)取得できます。

【 次世代育成手当 】

子女を有する社員に対し、規程に定める手当が支給されます。

寮・社宅、住宅補助

【 独身寮・社宅 】

自宅からの通勤が困難な方(通勤に1時間半以上かかる方)が入居対象となります。原則、5年間まで入寮可能です。

  • ・大磯寮(神奈川県中郡大磯町)
  • ・伊勢原寮(神奈川県伊勢原市)
  • ・厚木社宅(神奈川県厚木市)

大磯寮

大磯寮

伊勢原1寮

伊勢原1寮

【 住宅補助・借上社宅 】

転勤発令により自宅からの通勤が困難な方が対象となります。

保養所

【 契約保養施設 】

修善寺・強羅・伊東・山中湖・那須・中軽井沢・白馬・琵琶湖・南紀白浜など、会社が法人契約をしている全国各地の保養施設を優待価格で利用できます。

【 朝霧スクエア 】

アマダグループにて保有しているログハウスです。
福利厚生施設、研修センターとして利用してもらうために建設された多目的施設です。
すぐ隣にゴルフ場(朝霧カントリークラブ)もあります。

朝霧スクエア

朝霧スクエア

持ち株会・財形貯蓄

【 アマダ従業員持株会 】

毎月の給与・賞与から天引きして、自社株式を購入していく制度です。
少額資金で自社株式を買うことができるのが特長です。

【 財形貯蓄 】

目的(一般、住宅、年金など)に合わせて毎月の給与・賞与から天引きして積立ができる制度です。

その他

【 定時退社日 】

毎週木曜日と土曜日は定時での退社を推奨しています。